Endorfinas y estándares

Publicado en La Nación el 9 abril, 2018
Categoría: Desarrollo, Eficacia
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Enero de apatía. Febrero de susto. Marzo de crispación. Abril de optimismo. Mayo tendrá que ser de acción. Junio de resultados, pequeños, simbólicos, que sigan alimentando el optimismo.

Aprovechemos las endorfinas comunitarias. La forma de que no se gasten como simple euforia, es utilizarlas para elevar estándares. El estándar elevado, eleva nuestro desempeño. Exijámonos más.

El mejoramiento permanente requiere que se vayan elevando los estándares. Si un futbolista se desempeña bien pero solo durante cuarenta y cinco minutos, elevar sus estándares consiste en proponerse extender su tiempo efectivo a sesenta minutos.

En una vía pública, los baches parecen invisibles, hasta que llegan a un cierto tamaño. En una vía concesionada, el concesionario inspecciona permanentemente la vía. Tiene líneas telefónicas para que los usuarios envíen sus reportes. El gobierno tiene que “invertir en quejas”, que así se llama la obtención de información del usuario, sobre las dificultades que enfrenta a la hora de utilizar a un servicio. Adquieran las autoridades la disciplina del concesionario: no arriesguen la concesión que les hemos otorgado.

En las empresas, deberíamos elevar la mirada desde los simples resultados, a la calidad de los resultados. No es lo mismo ganar cien con una línea de productos altamente competida, que no sabemos si sobrevivirá, que ganar los mismos cien de manera sostenible, con productos que muestren claras ventajas competitivas y más futuro que pasado.

En los hogares no solamente deberíamos prepararnos para el alza en los desembolsos que se ve venir, sino que la factura del supermercado debería evaluarse también por su contribución a la salud. Los estudiantes, abandonarían la nota de los exámenes como único estándar y se las agenciarían para medir además, si están adquiriendo destrezas de aprendizaje y si se van sintiendo más cómodos con las asignaturas relacionadas con ciencia, tecnología y matemáticas.

Y todos deberíamos preguntarnos si nos estamos esforzando “cada uno para su saco”, o si estamos contribuyendo deliberadamente al bien común, estándar que permitiría estimar cuán sostenibles somos como sociedad y cuan probable sería ser felices en ella.

Un comentario
  1. Tenemos en Naranjo una Red de Cuido de la Persona Adulta Mayor . . . justo ayer 11 de abril cumplimos cinco años de operar . .. en 2013 aportamos ocho “diarios” . . . era fácil . . . tan fácil . . . cinco años después . .. hoy fue la entrega correspondiente a abril 2018 . . . y la cantidad es de trescientos setenta y cinco diarios.

    Lo logramos gracias a la revisión de procedimientos a pequeños y grandes ajustes sin perder de vista lo más esencial . . . mejorar la calidad de vida de las personas adultas mayores en pobreza, en vulnerabilidad . . . hemos pasado por formularios escritos a mano, luego por las importantes hojas de excel y desde finales del 2016, el CONAPAM puso en funcionamiento un sistema informático operado en la famosa “nube” . . . uy . . . cómo me costó adaptarme . . . claro las hojitas en excel son mis favoritas . . . el sistema está permitiendo avanzar con seguridad y CONAPAM recibe a tiempo la información.

    Adaptarse es un excelente consejo . . . , prepararse . . . como lo hacen mis vecinos del patio . . .ya los yiguirros están recogiendo los pelos de los perros y me están dejando las canastas de helechos sin pajitas . . . es que ya veo nidos y más nidos . . . preparan la llegada de muchos pichones . . .

    Y caigo en la cuenta de lo sucedido el pasado 1 de abril . . . fuimos valientes en las urnas . . ., ahora toca demostrar la pasta de la que estamos hechos . . . el Poder Ejecutivo desde Zapote debe ser Director de Orquesta . . . a todos nos tocará ejecutar. dar un poquito más cada día . . . y Maestro tengo dudas!!

    Bendiciones

    Olga

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